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Die schnelle und zuverlässige Personalvermittlung im Finanzbereich wird durch unsere umfangreiche Personal-Datenbank gewährleistet. Unter HR-Recruitment verstehen wir die gemeinsame Erarbeitung eines geeigneten Anforderungsprofils, die Sichtung aller eingehenden Bewerbungen und deren Vorauswahl sowie die Präsentation von geeigneten Kandidaten aus unserem Personalpool.

Ihr Vorteil:

  • Kostenvorteile; laufende, kalkulierbare und transparente Kosten
  • Flexible Anpassung; eigene Ressourcen werden nicht mehr auf Bedarfsspitzen ausgelegt
  • Definierte Service Level; gleich bleibend hohe Qualität, Zuverlässigkeit und Sicherheit
  • Kompetente Beratung und Dienstleistung zu allen Themen des Personal-Recruiting
  • Zugang zu speziellen Ressourcen